Șefia nu mai e visul suprem. Pentru Generația Z, succesul înseamnă mai degrabă timp liber. Tot mai mulți tineri refuză funcțiile de conducere și aleg flexibilitatea. Iar piața muncii simte schimbarea: companiile găsesc tot mai greu lideri și se întorc către candidați mai experimentați.

Citește articolul complet pe Observator News →