Vechimea în muncă va continua să influențeze direct veniturile angajaților din sectorul public și după intrarea în vigoare a noii Legi a salarizării 2026. Proiectul prevede șase gradații pentru majoritatea funcțiilor de execuție, iar trecerea de la o gradație la alta va aduce creșteri succesive ale salariului de bază.

Citește articolul complet pe Jurnalul Național →