Tinerii aflați la început de carieră resimt tot mai puternic schimbările de pe piața muncii. Trei sferturi dintre candidații cu vârste între 18 și 24 de ani spun că le este mult mai greu să își găsească un loc de muncă decât anul trecut, potrivit unui sondaj eJobs România realizat în perioada iulie – august 2026. Inteligența artificială, cerințele mai mari ale angajatorilor și competiția crescută pentru posturile entry-level se numără printre factorii care influențează accesul tinerilor la un job. Sondajul eJobs a fost realizat în perioada iulie – august 2026, pe un eșantion de 1.100 de candidați cu vârste cuprinse între 18 și 24 de ani.
Generația AI și joburile viitorului. Cum schimbă inteligența artificială pașii de dans în cariera juniorilor
Pe scurt
Tinerii aflați la început de carieră resimt tot mai puternic schimbările de pe piața muncii. Trei sferturi dintre candidații cu vârste între 18 și 24 de ani spun că le este mult mai greu să își găsească un loc de muncă decât anul trecut, potrivit unui sondaj eJobs România realizat în perioada iulie – august 2026. Inteligența artificială, cerințele mai mari ale angajatorilor și competiția crescută pentru posturile entry-level se numără printre factorii care influențează accesul tinerilor la un job. Sondajul eJobs a fost realizat în perioada iulie – august 2026, pe un eșantion de 1.100 de candidați cu vârste cuprinse între 18 și 24 de ani.
Citește și aceste articole
Alephbusiness
eJobs: Peste 50% din joburi sunt entry-level, dar 3 din 4 tineri găsesc mai greu un loc de muncă
27 august 2026
Startupcafe
Tinerii vor tot mai mult să lucreze înainte de vârsta majoratului: Cele mai căutate joburi în 2026
11 iunie 2026
Clasifică acest articol
Voturile cititorilor ajută la calibrarea recomandărilor și a hărții editoriale. Conectează-te pentru a vota.

