Românii au un deficit major de încredere în angajatori în contextul pregătirilor pentru transparența salarială, relevă un nou studiu axat pe aplicarea directivei europene. Datele arată o discrepanță uriașă, în condițiile în care majoritatea companiilor admit că plătesc diferit rolurile similare, în timp ce foarte puțini angajați consideră sistemul actual ca fiind echitabil. În acest […]
Articolul Directiva europeană privind transparența salarială – Studiu: Românii au un deficit major de încredere în angajatori apare prima dată în PS News.
