Deși sectorul construcțiilor a atins în 2025 un nivel record de angajați, firmele din domeniu se confruntă în continuare cu un deficit major de personal, inclusiv în cazul specialiștilor cu studii superioare. Pentru a acoperi lipsa forței de muncă, companiile recrutează direct din facultăți, investesc în programe de formare și încearcă să atragă tinerii cu salarii competitive și oportunități rapide de promovare.
Criză de personal în construcții. Companiile recrutează direct din facultate și oferă salarii de la 1.000 de euro
Notele editorului
Deși sectorul construcțiilor a atins în 2025 un nivel record de angajați, firmele din domeniu se confruntă în continuare cu un deficit major de personal, inclusiv în cazul specialiștilor cu studii superioare. Pentru a acoperi lipsa forței de muncă, companiile recrutează direct din facultăți, investesc în programe de formare și încearcă să atragă tinerii cu salarii competitive și oportunități rapide de promovare.
Citește și aceste articole
Antena 3 CNN
Intelligent Money Academy: Workshop dedicat soluțiilor moderne de HR pentru antreprenori și manageri
16 iunie 2026
Clasifică acest articol
Voturile cititorilor ajută la calibrarea recomandărilor și a hărții editoriale. Conectează-te pentru a vota.

