De ce Generatia Z nu mai raspunde la mesajele sefilor dupa program Un sondaj demonteaza un mit despre succesul in cariera

Conform unei cercetari realiazte de Software Finder o platforma de comparare a programelor software in randul a 1006 angajati americani 71 dintre cei chestionati au declarat ca s-au simtit presati sa fie disponibili pentru serviciu dupa terminarea programuluiPresiunea este resimtita mai ales de mileniali si de angajatii din Generatia X unde procentul ajunge la 72 fata de 65 in cazul Generatiei ZTot sondajul respectiv mai arata ca desi majoritatea angajatilor simt ca trebuie sa raspunda la… citeste in continuare